Byggare av karriärsidor
Skapa karriärsidor med varumärken som attraherar och konverterar kandidater.
Anställning av funktioner
Våra funktioner är utformade för att förenkla varje steg i rekryteringsresan - från att skapa övertygande jobbannonser och hitta kandidater till teamhantering och rekryteringsanalys.
Skapa karriärsidor med varumärken som attraherar och konverterar kandidater.
Skapa snabbt konsekventa jobbannonser av hög kvalitet med återanvändbara mallar.
Publicera jobb i flera kanaler för att maximera synligheten.
Skriv tydliga och inkluderande arbetsbeskrivningar på kortare tid.
Hitta och engagera kandidater på ett proaktivt sätt
Gör dina medarbetares nätverk till en pålitlig källa till talanger.
Hantera LinkedIn-kandidater direkt i ditt arbetsflöde för rekrytering.
Hitta snabbt rätt kandidater i olika roller, team och på olika platser.
Kontrollera vilka roller som är synliga internt, externt eller för specifika målgrupper.
Låt kandidater prenumerera och håll dig uppdaterad om relevanta roller.
Nå passiva kandidater som kan passa perfekt för din roll.
Strukturera och skala rekryteringen mellan team, varumärken och regioner
Samarbeta med externa rekryterare på ett strukturerat och säkert sätt.
Kontrollera vem som kan visa, redigera och hantera anställningar i hela organisationen.
Vårt ATS kan användas av rekryteringsgrupper på över 15 språk.
Tilldela rätt personer till varje rekryteringsprocess.
Kontrollera vem som kan publicera jobb och när.
Standardisera utvärderingarna med strukturerad feedback och poängsättning.
Få tillgång till referenser från över 1 700 institutioner för att verifiera studier och certifieringar.
Genomför konsekventa intervjuer av hög kvalitet med strukturerade guider.
Minska fördomar genom att ta bort identifierande information under screeningen.
Tilldela vikter till dina screeningfrågor för att prioritera vad som är viktigast.
Identifiera de mest relevanta kandidaterna baserat på rollspecifika kriterier och erfarenhet.
Koordinera intervjuer utan friktion
Koordinera intervjuer utan att behöva gå fram och tillbaka.
Genomför live- eller inspelade intervjuer direkt i plattformen.
Hantera enkelt panelintervjuer med flera intressenter.
Skapa, schemalägg och återanvänd kandidatmeddelanden via e-post och SMS med inbyggda mallar.
Visa och få tillgång till kommunikation från vilken inkorg som helst. Du behöver inte vidarebefordra e-post eller byta app.
Leverera en konsekvent och genomtänkt upplevelse i varje steg
Erbjud en lokalanpassad upplevelse för kandidater i olika regioner.
Automatisera kommunikationen med kandidaterna baserat på åtgärder och steg.
Samla in feedback för att jämföra och förbättra anställningsupplevelsen.
Låt kandidater ansöka snabbt utan att skapa ett konto.
Förenkla ansökningar med hjälp av befintliga LinkedIn-profildata.
Gå från beslut till erbjudande och anställning
Skapa och skicka personliga erbjudanden.
Synkronisera anställningsdata direkt med dina HR-system, inklusive Workday eller SAP.
Utvärdera kvaliteten på nyanställningar och förbättra framtida beslut.
Uppföljning av resultat och optimering av rekryteringsprocesser och -resultat
Följ upp rekryteringsresultat med tydliga och användbara insikter.
Skapa rapporter som är skräddarsydda efter din organisations behov.
Integrera med dina BI-verktyg för djupare analys.
Samla in feedback från rekryterande chefer för att förbättra samarbetet.
Byggd för säker, kompatibel företagsrekrytering
Skydda data med säkerhetscertifieringar enligt branschstandard.
Möjliggör säker och sömlös användaråtkomst mellan olika system.
Se till att alla data krypteras under transport och i vila.
Hantera datalagring och sekretess automatiskt.
Kontrollera åtkomsten till känsliga data i olika team.