Flera varumärken och länder
Kör separata processer för varje varumärke och marknad, med full överblick från samma plattform.
Enterprise-rekrytering,
utan komplexiteten
Ett ATS som fungerar på ditt sätt, oavsett varumärken, marknader och team.
Betrodd av ledande arbetsgivare i Europa
Byggt för hur enterprise-rekrytering faktiskt fungerar
Enterprise-rekrytering innebär mycket komplexitet. Så här hanterar Jobylon det.
Smart automatisering, mänskliga beslut
Automatisera administrationen. Låt ditt team behålla beslutsfattandet.
En kandidatupplevelse värd att rekommendera
Skapa rekryteringsprocesser som är strukturerade, transparenta och speglar ditt arbetsgivarvarumärke.
Regelefterlevnad som standard
GDPR, EU-datalagring och inbyggda åtkomstkontroller. Säkerställ regelefterlevnad utan att bromsa rekryteringen.
Så här jobbar vi
Ett partnerskap du kan lita på
HR-tech rör sig snabbt. Vi bevakar omvärlden och bygger för det som faktiskt spelar roll. När regelverk förändras, när processer förbättras, när kandidaternas förväntningar skiftar är ni redan täckta.
Med Jobylon får du en dedikerad partner från dag ett.
En plattform för varje steg i rekryteringen
Från första kontakt till slutligt anställningsbeslut är vårt ATS kärnan i din rekrytering. Bygg ditt rekryteringsekosystem med våra tilläggsprodukter.
Jobylon ATS
Grunden för en strukturerad, samarbetsinriktad och regelrätt rekrytering.
Jobylon ATS ger dig ett ställe att hantera kandidater, arbetsflöden och kommunikation över hela organisationen.
- Tydliga arbetsflöden som matchar hur era team faktiskt rekryterar
- Konfigurerbara pipelines utan behov av skräddarsydd utveckling
- Inbyggda samarbetsfunktioner som minskar manuellt arbete och administration
- Behörigheter och åtkomstkontroll för miljöer med flera team
Attrahera & marknadsför
Publicera tjänster på jobbsajter, bygg varumärkesanpassade karriärsidor och nå kandidater där de finns.
Screena & utvärdera
Hantera ansökningar, samarbeta med rekryterande chefer och ta rätt kandidater vidare.
Anställ & mät
Fatta snabbare beslut med bättre data och lär dig vad du kan förbättra.
förstärk rekryteringen
Fler verktyg för bättre rekrytering
Jobylons ATS är en komplett plattform i sig. Dessa verktyg låter dig gå ännu djupare — använd dem med vårt ATS eller koppla dem till det rekryteringssystem du redan har.
Candidate Insights
Få feedback från kandidater i varje steg.
Jämför din rekryteringsprocess mot 40M+ datapunkter från kandidater och rekryteringsteam. Ta reda på exakt var kandidater hoppar av — och vad du bör åtgärda.
Fristående eller som tillägg till Jobylon ATS.
Därför väljer företag Jobylon
Se hur team som ditt använder Jobylon.
Det som verkligen sticker ut är enkelheten. Jag arbetar i många olika system, och nu är allting mycket enklare. Jag behövde inte ens någon genomgång för att komma i gång.
Det som gör att vi kommer fortsätta använda Jobylon i en lång tid framöver är just partnerskapet, att man utvecklar plattformen tillsammans.
Vi valde Jobylon för vi ville ge en riktigt bra kandidatupplevelse. Det ska vara lätt att söka jobb hos oss, det ska kännas modernt.
Med Jobylon har vi lyckats förkorta vår Time-to-hire från i genomsnitt 2 månader till endast 25 dagar
Det viktigaste är att vi har ett system som har koll på kandidaterna. Vi får in allting på Jobylon.
Resultat som gör skillnad
Vår rekryteringsplattform sparar tid för rekryteringsteam och ger kandidater en upplevelse som de faktiskt rekommenderar.
63 %
Högre ansökningsfrekvens jämfört med äldre system
.png?width=100&height=100&name=Reduced%20time%20to%20hire%20(1).png)
35 %
Kortare tid till anställning för enterprise-kunder
13 %
Högre kandidat-NPS (cNPS) jämfört med andra ATS-leverantörer
7 tim
Mindre administrativ tid per rekryterare och vecka
Integrationer
Fungerar med ditt HR tech stack
Jobylon kopplas ihop med de verktyg ditt team redan använder. HRIS-system, jobbsajter, tester, bakgrundskontroller och mycket mer.
Redo att se mer?
Boka ett 30-minuters samtal med en av våra rekryteringsspecialister. Dina frågor, en live-genomgång, inget säljmanus.
