Rekrytoitpa 50 tai 5 000 työntekijää, Jobylonin rekrytointijärjestelmä tarjoaa kaiken, mitä tarvitset parhaiden kandidaattien houkuttelemiseen, hallintaan ja palkkaamiseen.
Tavoita & markkinoi
Luo urasivuja ja työpaikkailmoituksia, jotka houkuttelevat oikeita hakijoita ja lisäävät hakemusten määrää. Julkaise ne työpaikkasivustoilla, sosiaalisessa mediassa ja muissa kanavissa tavoittaaksesi oikeat kandidaatit oikeaan aikaan.
Brändätyt urasivut
Luo brändin mukaisia urasivuja, jotka tuovat yrityksesi esiin ja tekevät hakemisesta helppoa.
Rekrytointi rekrytointikumppaneiden kanssa
Automatisoi työnkulut rekrytointikumppaneiden kanssa ja saat reaaliaikaista tietoa kustannuksista ja suorituskyvystä.
Työpaikkailmoitusten jakelu
Jaa työpaikkailmoituksia tuhansille relevanteille hakijoille yli 30 työpaikkasivusto- ja sosiaalisen median integraation kautta.
Suosittelurekrytointi
Tee työntekijöille helpoksi jakaa avoimia työpaikkoja ja suositella päteviä kandidaatteja omista ammatillisista verkostoistaan.
Tulemme käyttämään Jobylonia pitkään erityisesti välillämme olevan kumppanuuden vuoksi.
Lena Berlin Stålhammar,
Head of Talent Acquisition
Arvioi & valitse
Arvioi kandidaatteja, tee yhteistyötä rekrytointitiimien kanssa ja automatisoi rekrytointiprosessin keskeisiä vaiheita. Strukturoidut arviointityökalut auttavat tekemään nopeampia, oikeudenmukaisempia ja johdonmukaisempia rekrytointipäätöksiä.
Painotetut seulontakysymykset
Järjestä kandidaatit automaattisesti niiden vastausten perusteella, jotka ovat tehtävän kannalta tärkeimpiä.
Tekoälypohjainen kandidaattien yhdistäminen
Yhdistä kandidaatit työtehtäviin kokemuksen ja osaamisprofiilien perusteella.
Haastattelut & aikataulutus
Järjestä yksilö-, ryhmä- ja videohaastattelut helposti automaattisen aikataulutuksen avulla.
Hakijanhallinta
Hallitse hakijoita mukautettujen listojen tai Kanban-näkymien avulla ja hyödynnä edistynyttä hakua ja suodattimia löytääksesi oikeat kandidaatit nopeasti.
Meille kaikkein tärkeintä oli löytää työkalu, jossa voimme hallinnoida hakijoita. Meillä ei enää ole käytössä mitään Excel-tiedostoja, eikä meille tule hakemuksia sähköpostiin. Kaikki tiedot kerätään Jobyloniin.
Löydä oikeat kandidaatit nopeammin ja tee rekrytointipäätöksiä entistä varmemmin. Hyödynnä dataa ja oivalluksia parempien päätösten tekemiseen ja rekrytointiprosessisi jatkuvaan kehittämiseen.
Tarjouskirje
Lähetä personoituja digitaalisia työtarjouksia ja hallinnoi koko tarjousprosessia suoraan Jobylonissa.
Rekrytoinnin palautekyselyt
Kerää automaattisesti palautetta kandidaateilta ja rekrytoivilta esihenkilöiltä rekrytointiprosessin ja rekrytointien laadun mittaamiseksi ja kehittämiseksi.
API-rajapinta
Hyödynnä API-rajapintaamme saadaksesi käyttöön työpaikat, kandidaatit, haastattelut, arvioinnit ja muut rekrytointitiedot integraatioiden rakentamista tai BI- ja raportointityökalujen yhdistämistä varten.
Raportit ja analytiikka
Seuraa rekrytoinnin tuloksia intuitiivisten hallintapaneelien ja mukautettavien raporttien avulla. Tarkkaile keskeisiä mittareita, löydä uusia oivalluksia ja jaa edistymistä sidosryhmien kanssa.
Jobylonin lähestymistapa rekrytointiin on simppeli, tehokas ja datavetoinen - tämä toimii hyvin yhteen prosessiemme kanssa täällä Northvoltilla. Jobylonin tiimin joustavuus ja luovuus on yksi parhaimmista ominaisuuksista, ja ne sopivat erinomaisesti kasvuvaiheessa olevaan toimintaamme. Jobylon tukee meitä erinomaisella asiakaspalvelulla, joka varmistaa, että kehitymme jatkuvasti yhdessä - aina positiivisen asenteen kera!
Daniela Maniaci,
Director Talent Acquisition
Rekrytointi useille brändeille ja eri maihin
Tue rekrytointia eri maissa, brändeissä ja tiimeissä säilyttäen tasapaino globaalin yhtenäisyyden ja paikallisen joustavuuden välillä.
Hallinnoi tytäryhtiöitä, brändejä ja alueellisia tiimejä yhdeltä alustalta
Päätä, mitkä osat keskitetään ja mitkä lokalisoidaan mukautettavien työnkulkujen ja käyttöoikeuksien avulla
Tee sujuvaa yhteistyötä eri toimipisteissä työskentelevien rekrytointitiimien kanssa
Luo brändin mukaisia urasivuja ja työpaikkailmoituksia jokaiselle yhtiölle tai brändille
Monikielinen tuki
Mahdollista eri alueilla toimiville tiimeille työskentely heidän omalla kielellään.
Mukautettavat työnkulut
Mukauta rekrytointiprosessit eri roolien, tiimien tai alueellisten rekrytointikäytäntöjen mukaisiksi.
Mukautettavat käyttöoikeudet
Määritä roolit ja käyttöoikeudet niin, että oikeilla henkilöillä on pääsy rekrytointiprosessin oikeisiin osa-alueisiin ja niiden hallintaan.
Keskitetty rekrytoinnin yleiskuva
Seuraa rekrytointia koko organisaation tasolla ja tarkastele tietoja tarkemmin tiimin, brändin tai sijainnin mukaan.
Valitsimme Jobylonin, koska halusimme vahvan hakijakokemuksen. Meille hakemisen tulee olla helppoa ja tuntua modernilta.
Siri Wikander,
Director of People Growth, Scandic
Tietosuoja & tietoturva
Tietojesi ja kandidaattiesi yksityisyyden suojaaminen on olennainen osa sitä, miten kehitämme ja ylläpidämme alustaamme.
Alustamme yhdistää vahvan tietoturvainfrastruktuurin työkaluihin, jotka auttavat hallitsemaan tietosuojaa ja vaatimustenmukaisuutta luottavaisin mielin.
Automatisoi GDPR-prosessit
Määritä mukautetut säilytyssäännöt ja poistamisaikataulut eri alueiden ja paikallisten säädösten mukaisesti.
SSL & tiedonsalaus
Kaikki palvelumme ja käyttäjän välinen viestintä salataan julkisissa verkoissa alan standardien mukaisella HTTPS/TLS-suojauksella (TLS 1.2 tai uudempi).
SSO SAML 2.0:n kautta
Hallitse käyttäjien käyttöoikeuksia koko organisaatiossa Single Sign-On (SSO) -kirjautumisen avulla SAML 2.0 kautta turvallisuuden parantamiseksi.
ISO 27001 -sertifioitu
Sertifioitu ISO 27001 -standardin mukaisesti tietoturvallisuuden hallintajärjestelmiä varten.
Tuotekierros
1. Tavoita ja markkinoi
Luo ja esittele avoimet työpaikkasi kaikissa oikeissa kanavissa.