Meille kaikkein tärkeintä oli löytää työkalu, jossa voimme hallinnoida hakijoita. Meillä ei enää ole käytössä mitään Excel-tiedostoja, eikä meille tule hakemuksia sähköpostiin. Kaikki tiedot kerätään Jobyloniin.
Asiakkaamme
Yli 500 maailman johtavaa brändiä luottaa Jobyloniin
Kuinka Koenigsegg Automotive lyhensi rekrytointiaikansa kahdesta kuukaudesta 25 päivään
Kuinka johtavat brändit ympäri maailmaa käyttävät Jobylonia tulosten saavuttamiseen
RESOURCE
How Byggmax built a fair, scalable recruitment process with Jobylon and Tengai
For Byggmax’s small HR team, supporting hiring across a large retail organization means balancing scale, speed, and consistency every day. With more than 200 hiring managers across the business and...
RESOURCE
How HilverZorg went from manual processes to efficient high-volume hiring
For HilverZorg, finding the right people is central to their mission. Working with elderly individuals requires not only technical skills, but genuine passion, enthusiasm, and empathy for people at...
RESOURCE
When lives are on the line: How Tergooi transformed healthcare hiring
For Tergooi MC, a leading Dutch teaching hospital, recruitment is about more than just filling positions. In a high-stakes environment, lives depend on having the right people in the right roles at...
RESOURCE
How Lyko streamlined high-volume hiring & boosted candidate experience
Lyko is a fast-growing beauty retailer with over 30 stores across the Nordics and a booming e-commerce platform. With a high volume of applications—often more than 100 per open position—Lyko faced...
Jobylon on intuitiivinen rekrytointijärjestelmä, jota myös ensikertalaisten on helppo ymmärtää ja käyttää. Jobylonin tiimin kanssa on helppoa työskennellä ja viestintä välillämme on aktiivista.