Tietoa ehdokkaista

Ehdokkaiden palaute, joka toimii minkä tahansa ATS-järjestelmän kanssa

Automatisoitu palaute muuttuu tietoon perustuvaksi oivallukseksi, joten tiedät aina, mitä seuraavaksi kannattaa parantaa.

360 asteen näkymä rekrytointiprosessiisi

Reaaliaikainen palaute, vertailutulokset ja tiedot, joita tarvitset prosessin hiomiseen.

Mittaa muutakin kuin yhtä tulosta

Candidate NPS antaa sinulle kokonaisarvosanan. Rekrytointiprosessin jokaisessa vaiheessa saat palautetta siitä, mikä toimii, mikä ei ja missä on parantamisen varaa.

Benchmark your performance, not just track it

Vertaa suorituskykyäsi, älä pelkästään seuraa sitä

Vertaa ehdokkaiden kokemusta muihin yrityksiin, jotta saat selville, miten yrityksesi todellisuudessa suoriutuu – ei pelkästään sitä, paranevatko tulokset ajan myötä.

Vertailutiedot perustuvat kuukausittain kyselyyn osallistuneisiin yli 70 000 hakijaan eri toimialoilta ja maantieteellisiltä alueilta
Seuraa omaa suorituskykyäsi ajan mittaan ulkoisen vertailuanalyysin rinnalla

4 miljoonaa+

Kerätyt palautteet

20 %

Tyytymättömien hakijoiden määrän keskimääräinen väheneminen

yli 70 000

Kyselyyn osallistuneet ehdokkaat, kuukausittain, eri toimialoilta ja eri maantieteellisiltä alueilta

Choose from a variety of survey templates

Valitse monipuolisesta kyselymallivalikoimasta

Rekrytointiprosessia koskevat kyselyt: hakemus, haastattelu, hylkäys, palkkaaminen
Sisäinen ja brändiin liittyvä palaute: rekrytoinnin laatu, perehdytys ja työsuhteen päättyminen, työnantajabrändi sekä rekrytointipäälliköiden tyytyväisyys
Täysin räätälöidyt kyselyt: konsulttien palaute tai mikä tahansa muu aihe

Ehdokkaiden NPS-vertailuanalyysi

Toimii minkä tahansa ATS:n kanssa

Brändätyt, automatisoidut kyselyt

Tekoälypohjainen mielipiteiden analysointi

Itse toimiva palaute

Kyselyt lähetetään automaattisesti rekrytointiprosessin jokaisessa vaiheessa, joten kenenkään ei tarvitse muistaa lähettää niitä. Mukautetut raportit voidaan myös lähettää suoraan oikeille henkilöille tai ajoittaa lähetettäväksi säännöllisesti, joten tiedot ovat aina helposti saatavilla.

Miten Candidate Insights auttaa ratkaisemaan nykypäivän rekrytointihaasteita

Työnantajabrändi

Katso, kuinka parempi hakijakokemus luo brändin, jota ihmiset suosittelevat.

Hakijan kokemus

Katso, kuinka jäsennelty palaute paljastaa tarkalleen, missä vaiheessa hakijat putoavat pois.

Hakijoiden hallinta

Katso, miten palaute liittyy kunkin hakijan tietoihin, ei pelkästään hakemukseen.

Rakenna rekrytointijärjestelmäsi

Candidate Insights integroituu entistä tiiviimmin Jobylon ATS- ja Talent CRM -järjestelmien kanssa, joten palaute, rekrytointi ja hakijasuhteet hoituvat kaikki yhdessä integroidussa järjestelmässä.

ATS

Hoida rekrytoinnin kaikki vaiheet, työpaikkailmoituksesta työtarjoukseen, yhdessä järjestelmässä.

Talent CRM

Pidä lupaavat ehdokkaat mielessä ja valmiina seuraavaa avointa paikkaa varten.

Usein kysyttyjä kysymyksiä

Mikä on Candidate Insights?

Candidate Insights on rekrytointikysely- ja vertailutyökalu. Se kerää automaattisesti palautetta hakijoilta, rekrytointipäälliköiltä ja uusilta työntekijöiltä rekrytointiprosessin avainkohdissa ja vertaa tuloksia muiden yritysten tuloksiin, ei pelkästään yrityksenne omaan historiaan.

Toimiiko se vain Jobylon ATS:n kanssa?

Ei. Candidate Insights integroituu Jobylon ATS:ään sekä muihin rekrytointialustoihin, joten voit kerätä ja analysoida jäsenneltyä rekrytointipalautetta riippumatta siitä, mitä järjestelmää käytät rekrytoinnin hoitamiseen.

Miten tämä eroaa tavallisesta kyselytyökalusta?

Se on kehitetty nimenomaan rekrytointia varten: kyselyt käynnistyvät automaattisesti rekrytointivaiheiden perusteella, kattavat rekrytointiin liittyvät vaiheet (hakemus, haastattelu, hylkäys, työhönotto, perehdytys) ja vertaavat tuloksiasi muihin yrityksiin sen sijaan, että ne perustuisivat pelkästään omiin aiempiin tietoihisi.

Miten se toimii yhdessä Jobylon ATS:n ja Talent CRM:n kanssa?

Palautetiedot siirtyvät suoraan Jobylon ATS -järjestelmään, ja järjestelmä jakaa tiedot Talent CRM:n kanssa, joten hakijan palautushistoria siirtyy automaattisesti eteenpäin sen sijaan, että se säilytettäisiin erillisessä järjestelmässä.

Miten saan käyttöoikeuden, ja mitä se maksaa?

Ota yhteyttä tilivastaavaasi tai asiakaspalvelupäällikköösi tai varaa esittely.