Rekruttering på tvers av land og merkevarer
Én plattform for komplekse organisasjoner. Bestem hva som skal standardiseres sentralt, og hva som skal tilpasses lokalt.
Strukturer, administrer og skaler rekruttering på tvers av team, merkevarer og regioner – med innebygd compliance og en kandidatopplevelse som øker konverteringen.
Én plattform for komplekse organisasjoner. Bestem hva som skal standardiseres sentralt, og hva som skal tilpasses lokalt.
Automatiser de riktige oppgavene samtidig som teamet ditt beholder kontrollen over de viktigste beslutningene.
Gi kandidatene en tydelig, profesjonell og personlig opplevelse – også i stor skala.
Bygget med GDPR og europeiske krav til personvern og databehandling i fokus. Oppretthold compliance uten å bremse rekrutteringen.
Viktige fordeler:
Samle inn tilbakemeldinger fra kandidater gjennom hele rekrutteringsprosessen. Sammenlign prosessen din med bransjestandarder, reduser frafall og omsett innsikt til konkrete forbedringer.
Kan kobles til ditt eksisterende ATS.
Jobylon støtter alle stadier av rekrutteringsprosessen for ledende bedrifter over hele verden.
The reason we will be using Jobylon's ATS for a long time ahead is because of the partnership we have together.
We chose Jobylon's ATS because we wanted to have a really solid candidate experience. It should be easy to apply to our jobs and it should feel modern.
Now we have a recruiting software that perfectly keeps track of our applicants. We collect everything in Jobylon.
With Jobylon, we have shortened our time-to-hire from an average of 2 months to just 25 days.
Integrasjoner
Se hvordan Jobylon kan hjelpe deg med å forenkle din rekrutteringsprosess, snakk med en produktspesialist i dag.